{"id":14965,"date":"2026-02-03T15:19:34","date_gmt":"2026-02-03T15:19:34","guid":{"rendered":"https:\/\/mi-registro.net\/sense-categoria\/la-nova-llei-de-registre-horari-i-les-oportunitats-per-a-les-gestories\/"},"modified":"2026-04-14T07:19:21","modified_gmt":"2026-04-14T07:19:21","slug":"la-nova-llei-de-registre-horari-i-les-oportunitats-per-a-les-gestories","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/mi-registro.net\/ca\/novetats\/la-nova-llei-de-registre-horari-i-les-oportunitats-per-a-les-gestories\/","title":{"rendered":"La nova llei de registre horari i les oportunitats per a les Gestories"},"content":{"rendered":"\t\t
\n\t\t\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t
\n\t\t\t
\n\t\t\t\t\t\t
\n\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t

Quines oportunitats ofereix a les Gestories la Nova Llei de Registre Horari?<\/b><\/h1>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t
\n\t\t\t
\n\t\t\t\t\t\t
\n\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\"\"\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t
\n\t\t\t
\n\t\t\t\t\t\t
\n\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t

El m\u00f3n de la gesti\u00f3 empresarial no \u00e9s un sector on sol haver-hi noves oportunitats econ\u00f2miques. Les PIMES necessiten un assessorament semblant i en conseq\u00fc\u00e8ncia la majoria de gestories tenen uns guanys semblants per client, sense gaire marge de creixement anual. <\/span><\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t

\n\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t

Tot i aix\u00f2, la nova llei de registre horari<\/strong> que obliga l’empresari<\/strong> a tenir una nova responsabilitat laboral<\/strong> no delegable ha creat un problema sense soluci\u00f3 a totes les empreses (que no saben, volen o poden dur-la a terme correctament). Al nostre parer, \u00e9s una gran oportunitat de creixement per a les poques gestories que saben com solucionar aquest problema.<\/strong> <\/span><\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t

\n\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t

En aquest article de menys de 10 minuts explicarem el perqu\u00e8 veiem aix\u00f2 com una gran oportunitat, com us en podeu aprofitar i, a m\u00e9s, donarem un regal molt interessant a tots els que arribin al final.<\/span><\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t

\n\t\t\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t
\n\t\t\t
\n\t\t\t\t\t\t
\n\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t

\u00a1L’oportunitat que cap gestoria est\u00e0 veient!\n<\/b><\/h3>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t
\n\t\t\t
\n\t\t\t\t\t\t
\n\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\"\"\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t
\n\t\t\t
\n\t\t\t\t\t\t
\n\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t

L’ empresari mitj\u00e0<\/strong> a Espanya deixa en mans de la seva gestoria<\/strong> gaireb\u00e9 el 100% de les seves responsabilitats fiscals i laborals<\/strong> . Ja sigui perqu\u00e8 li \u00e9s molt complicat o perqu\u00e8 li treu molt de temps, les gestories s’han organitzat per crear un model de negoci s\u00f2lid i estable, on poden ajudar de manera senzilla els clients solucionant els problemes per ells. <\/span><\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t

\n\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t

Tot i aix\u00f2, lleis com la de Registre horari estan canviant aquesta relaci\u00f3, ja que l’empresari t\u00e9 una obligaci\u00f3 laboral que no pot delegar, ja que els empleats han de confirmar els horaris.<\/span><\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t

\n\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t

Les conseq\u00fc\u00e8ncies a curt termini m\u00e9s importants s\u00f3n que pr\u00e0cticament el 100% d’empresaris desconeix aquesta llei.<\/strong> Aix\u00f2, sumat que les multes<\/strong> poden ascendir fins als 6.000\u20ac<\/strong> per a les empreses que no la compleixen o fins i tot m\u00e9s per a empreses m\u00e9s grans. Crea una situaci\u00f3 en qu\u00e8, si no se li posa soluci\u00f3 al problema<\/strong> ara, els clients de la majoria de gestories que es vegin afectats per aquesta llei<\/strong> comen\u00e7aran a tenir grans queixes a la seva gestoria (si coneixem l’empresari mitj\u00e0 encara que aquesta no va poder te\u00f2ricament fer \u201cres\u201d es queixar\u00e0 que no se li va avisar o no se li va donar una soluci\u00f3). <\/span><\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t

\n\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t

En segon lloc, i per a nosaltres amb m\u00e9s import\u00e0ncia, est\u00e0 que aquelles gestories que siguin prou intel\u00b7ligents com per adonar-se de la situaci\u00f3 podran generar un benefici m\u00e9s gran amb la gran majoria dels seus clients i captar encara m\u00e9s.<\/strong><\/span><\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t

\n\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t

Com? T’ho expliquem ara! \n\n<\/b><\/h3>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t
\n\t\t\t
\n\t\t\t\t\t\t
\n\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t

\u00c9s clar que les gestories s’adonin del primer punt ja de per si aturaran possibles p\u00e8rdues als seus clients<\/strong> . Tot i aix\u00f2, el que estem veient \u00e9s que les diferents solucions que s’estan proposant no s’adapten a les necessitats dels clients, i no els permeten a aquestes solucionar realment el problema. <\/span><\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t

\n\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t

Per exemple, que un becari estigui emplenant tots els horaris, que l’emplenin ells mateixos (la gestoria), facilitar una plantilla en paper o excel\u00b7lent que empleni cada empleat\u2026 s\u00f3n solucions que no compleixen amb la legislaci\u00f3 vigent. <\/span><\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t

\n\t\t\t
\n\t\t\t\t\t\t
\n\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\"\"\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t
\n\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t

Per complir la legislaci\u00f3 vigent<\/strong> els horaris laborals<\/strong> han d’ emplenar l’empleat, di\u00e0riament, no han de ser modificables per l’empresari, han d’estar disponibles en cas d’inspecci\u00f3,<\/strong> entre d’altres. Per tant, els m\u00e8todes que esmentem anteriorment no servirien en cas d’inspecci\u00f3. <\/span><\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t

\n\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t

Si ho veiem des d’aquest prisma, les gestories ara tenen m\u00faltiples solucions amb qu\u00e8 realment poden ajudar els seus clients a complir amb la nova llei de la manera m\u00e9s r\u00e0pida, senzilla i barata possible<\/strong> i, a causa d’aix\u00f2, no nom\u00e9s aprofitar-ho per deixar m\u00e9s satisfets i cobrar un extra en molts clients, sin\u00f3 tamb\u00e9 per captar nous clients<\/strong> que surtin d’altres gestories per aquestes situacions o en general atraure nous clients.<\/span><\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t

\n\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t

Per\u00f2, val totes les solucions per fer aix\u00f2? Quina \u00e9s la millor actualment? La resposta a la primera pregunta \u00e9s un no rotund, ia la segona \u00e9s que ara hi entrarem. <\/strong><\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t

\n\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t

Valorem les solucions que ofereixen les gestories<\/b><\/h3>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t
\n\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t

La majoria de gestories ofereixen solucions que no compleixen la llei vigent.<\/strong> Per exemple, les plantilles d’excel perqu\u00e8 l’empleat registri el seu horari realment ni resolen ni faciliten el problema i no permeten cobrar-ne un extra (a m\u00e9s de mantenir la c\u00e0rrega de treball i la possibilitat d’error hum\u00e0) mentre que altres com la instal\u00b7laci\u00f3 de m\u00e0quines de fitxatge no nom\u00e9s s\u00f3n molt costoses per al que realment necessita el client ia m\u00e9s no serveixen per a situacions de teletreball, comercials, transportistes…<\/span><\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t

\n\t\t\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t
\n\t\t\t
\n\t\t\t\t\t\t
\n\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\"\"\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t
\n\t\t\t
\n\t\t\t\t\t\t
\n\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t

Per nosaltres la soluci\u00f3 que brinda a les gestories una gran oportunitat.<\/strong> No nom\u00e9s permeti al client complir amb la llei d’una manera molt segura, senzilla, r\u00e0pida i barata<\/strong> sin\u00f3 tamb\u00e9 ofereix m\u00e9s marge de benefici a la pr\u00f2pia gestoria<\/strong> . Com? Amb la digitalitzaci\u00f3 del proc\u00e9s mitjan\u00e7ant programari amb una App.<\/strong> <\/span><\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t

\n\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t

Aquesta \u00e9s la soluci\u00f3 que oferim de forma pionera a MiRegistro<\/strong> capacitant la gestoria perqu\u00e8 ofereixi als seus clients una soluci\u00f3 i coordini el proc\u00e9s.<\/strong> El programari recull, ordena i emmagatzema les dades (mentre que la gestoria cobra x3 o m\u00e9s el preu de la nostra soluci\u00f3).<\/span><\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t

\n\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t

Per a les gestories aix\u00f2 crea una situaci\u00f3 on no nom\u00e9s poden oferir reduir al m\u00ednim la feina dels seus clients<\/strong> (l’empresari introdueix els horaris i els empleats signen di\u00e0riament a l’app) sin\u00f3 que a m\u00e9s a m\u00e9s es fa amb un marge de benefici molt m\u00e9s alt per a aquesta<\/strong> (tant pel baix cost del programari com per l’alt valor que percep el client).<\/span><\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t

\n\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t

Si aix\u00f2 a m\u00e9s se suma a que la nostra soluci\u00f3 li permet a la gestoria dir al client que podr\u00e0 tenir la seguretat que els registres s’emmagatzemen amb c\u00f2pies de seguretat durant 4 anys<\/strong> , que per implementar-lo nom\u00e9s s’han de descarregar una app i ja, que la pr\u00f2pia app s’actualitza amb qualsevol canvi en la llei i que els horaris es poden personalitzar segons el servei si el nou costa poc, de manera que la gestoria pot guanyar molt m\u00e9s, evita multes als seus clients ia m\u00e9s aconsegueix atraure nous clients m\u00e9s f\u00e0cilment, creant una oportunitat de sinergia molt gran. <\/span><\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t

\n\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t

Regal final<\/b><\/h3>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t
\n\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t

Des que a MiRegistro hem llan\u00e7at el projecte, tant empreses com gestories han comen\u00e7at a utilitzar el nostre programari d’una manera molt exitosa.<\/strong> Les empreses han pogut comen\u00e7ar a complir la llei de manera barata, senzilla i r\u00e0pida, mentre que les gestories l’estan utilitzant per donar un millor servei als seus clients i cr\u00e9ixer econ\u00f2micament de manera r\u00e0pida i f\u00e0cil.<\/span><\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t

\n\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t

A causa d’aix\u00f2, i perqu\u00e8 encara estem llan\u00e7ant la soluci\u00f3, des de MiRegistro estem donant un regal irrepetible a totes aquelles primeres 50 gestories<\/strong> (ja en tenim 20) que s’estan ajudant o es poden ajudar del nostre programari. <\/span><\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t

\n\t\t\t\t\t\t\t
<\/div>\n\t\t\t\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t
\n\t\t\t
\n\t\t\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t
\n\t\t\t
\n\t\t\t\t\t\t
\n\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t

Aquest regal consisteix en un descompte per a aquestes en qu\u00e8 els regalarem 8 mesos dels 2 primers anys<\/strong> de qualsevol client que vulguin ajudar amb la nostra soluci\u00f3 (el nostre cost mes a mes queda menor a una subscripci\u00f3 a Netflix), per la qual cosa el marge de benefici d’aquestes gestories puja molt.<\/span><\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t

\n\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t

Per poder<\/span> accedir<\/b> a aquesta ajuda l’\u00fanic que cal fer \u00e9s<\/span> emplenar el formulari,<\/b> de manera que<\/span> el nostre equip<\/b> es posar\u00e0 en<\/span> contacte amb vosaltres<\/b> per resoldre qualsevol dubte i ajudar-vos en tot el proc\u00e9s (estem tenint<\/span> for\u00e7a cua<\/b> aix\u00ed que \u00e9s millor emplenar-lo per ser contactat abans que no puguem ajudar a m\u00e9s empreses)<\/span><\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t

\n\t\t\t
\n\t\t\t\t\t
<\/div>\n\t\t\t\t\t\t
\n\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t

Accedeix a la nostra ajuda<\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t

\n\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\"\"\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

El m\u00f3n de la gesti\u00f3 empresarial no \u00e9s un sector on sol haver-hi noves oportunitats…<\/p>\n","protected":false},"author":66,"featured_media":15771,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"elementor_header_footer","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"inline_featured_image":false,"footnotes":""},"categories":[93],"tags":[],"class_list":["post-14965","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-novetats"],"acf":[],"yoast_head":"\nLa nova llei de registre horari i les oportunitats per a les Gestories<\/title>\n<meta name=\"description\" content=\"El m\u00f3n de la gesti\u00f3 empresarial no \u00e9s un sector on sol haver-hi noves oportunitats...\" \/>\n<meta name=\"robots\" content=\"noindex, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"ca_ES\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"La nova llei de registre horari i les oportunitats per a les Gestories\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"El m\u00f3n de la gesti\u00f3 empresarial no \u00e9s un sector on sol haver-hi noves oportunitats...\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/mi-registro.net\/ca\/novetats\/la-nova-llei-de-registre-horari-i-les-oportunitats-per-a-les-gestories\/\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"Mi Registro\" \/>\n<meta property=\"article:published_time\" content=\"2026-02-03T15:19:34+00:00\" \/>\n<meta property=\"article:modified_time\" content=\"2026-04-14T07:19:21+00:00\" \/>\n<meta property=\"og:image\" content=\"https:\/\/mi-registro.net\/wp-content\/uploads\/2021\/08\/pexels-ekaterina-bolovtsova-6077497-scaled.jpg\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:width\" content=\"2560\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:height\" content=\"1707\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:type\" content=\"image\/jpeg\" \/>\n<meta name=\"author\" content=\"wwwarcelona\" \/>\n<meta name=\"twitter:card\" content=\"summary_large_image\" \/>\n<meta name=\"twitter:label1\" content=\"Escrit per\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data1\" content=\"wwwarcelona\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:label2\" content=\"Temps estimat de lectura\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data2\" content=\"6 minuts\" \/>\n<!-- \/ Yoast SEO plugin. -->","yoast_head_json":{"title":"La nova llei de registre horari i les oportunitats per a les Gestories","description":"El m\u00f3n de la gesti\u00f3 empresarial no \u00e9s un sector on sol haver-hi noves oportunitats...","robots":{"index":"noindex","follow":"follow","max-snippet":"max-snippet:-1","max-image-preview":"max-image-preview:large","max-video-preview":"max-video-preview:-1"},"og_locale":"ca_ES","og_type":"article","og_title":"La nova llei de registre horari i les oportunitats per a les Gestories","og_description":"El m\u00f3n de la gesti\u00f3 empresarial no \u00e9s un sector on sol haver-hi noves oportunitats...","og_url":"https:\/\/mi-registro.net\/ca\/novetats\/la-nova-llei-de-registre-horari-i-les-oportunitats-per-a-les-gestories\/","og_site_name":"Mi Registro","article_published_time":"2026-02-03T15:19:34+00:00","article_modified_time":"2026-04-14T07:19:21+00:00","og_image":[{"width":2560,"height":1707,"url":"https:\/\/mi-registro.net\/wp-content\/uploads\/2021\/08\/pexels-ekaterina-bolovtsova-6077497-scaled.jpg","type":"image\/jpeg"}],"author":"wwwarcelona","twitter_card":"summary_large_image","twitter_misc":{"Escrit per":"wwwarcelona","Temps estimat de lectura":"6 minuts"},"schema":{"@context":"https:\/\/schema.org","@graph":[{"@type":"Article","@id":"https:\/\/mi-registro.net\/ca\/novetats\/la-nova-llei-de-registre-horari-i-les-oportunitats-per-a-les-gestories\/#article","isPartOf":{"@id":"https:\/\/mi-registro.net\/ca\/novetats\/la-nova-llei-de-registre-horari-i-les-oportunitats-per-a-les-gestories\/"},"author":{"name":"wwwarcelona","@id":"https:\/\/mi-registro.net\/#\/schema\/person\/a6ad14a55ed9e77c06e5e289b559205b"},"headline":"La nova llei de registre horari i les oportunitats per a les Gestories","datePublished":"2026-02-03T15:19:34+00:00","dateModified":"2026-04-14T07:19:21+00:00","mainEntityOfPage":{"@id":"https:\/\/mi-registro.net\/ca\/novetats\/la-nova-llei-de-registre-horari-i-les-oportunitats-per-a-les-gestories\/"},"wordCount":1313,"publisher":{"@id":"https:\/\/mi-registro.net\/#organization"},"image":{"@id":"https:\/\/mi-registro.net\/ca\/novetats\/la-nova-llei-de-registre-horari-i-les-oportunitats-per-a-les-gestories\/#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/mi-registro.net\/wp-content\/uploads\/2021\/08\/pexels-ekaterina-bolovtsova-6077497-scaled.jpg","articleSection":["Novetats"],"inLanguage":"ca"},{"@type":"WebPage","@id":"https:\/\/mi-registro.net\/ca\/novetats\/la-nova-llei-de-registre-horari-i-les-oportunitats-per-a-les-gestories\/","url":"https:\/\/mi-registro.net\/ca\/novetats\/la-nova-llei-de-registre-horari-i-les-oportunitats-per-a-les-gestories\/","name":"La nova llei de registre horari i les oportunitats per a les Gestories","isPartOf":{"@id":"https:\/\/mi-registro.net\/#website"},"primaryImageOfPage":{"@id":"https:\/\/mi-registro.net\/ca\/novetats\/la-nova-llei-de-registre-horari-i-les-oportunitats-per-a-les-gestories\/#primaryimage"},"image":{"@id":"https:\/\/mi-registro.net\/ca\/novetats\/la-nova-llei-de-registre-horari-i-les-oportunitats-per-a-les-gestories\/#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/mi-registro.net\/wp-content\/uploads\/2021\/08\/pexels-ekaterina-bolovtsova-6077497-scaled.jpg","datePublished":"2026-02-03T15:19:34+00:00","dateModified":"2026-04-14T07:19:21+00:00","description":"El m\u00f3n de la gesti\u00f3 empresarial no \u00e9s un sector on sol haver-hi noves oportunitats...","breadcrumb":{"@id":"https:\/\/mi-registro.net\/ca\/novetats\/la-nova-llei-de-registre-horari-i-les-oportunitats-per-a-les-gestories\/#breadcrumb"},"inLanguage":"ca","potentialAction":[{"@type":"ReadAction","target":["https:\/\/mi-registro.net\/ca\/novetats\/la-nova-llei-de-registre-horari-i-les-oportunitats-per-a-les-gestories\/"]}]},{"@type":"ImageObject","inLanguage":"ca","@id":"https:\/\/mi-registro.net\/ca\/novetats\/la-nova-llei-de-registre-horari-i-les-oportunitats-per-a-les-gestories\/#primaryimage","url":"https:\/\/mi-registro.net\/wp-content\/uploads\/2021\/08\/pexels-ekaterina-bolovtsova-6077497-scaled.jpg","contentUrl":"https:\/\/mi-registro.net\/wp-content\/uploads\/2021\/08\/pexels-ekaterina-bolovtsova-6077497-scaled.jpg","width":2560,"height":1707,"caption":"ley registro jornada laboral"},{"@type":"BreadcrumbList","@id":"https:\/\/mi-registro.net\/ca\/novetats\/la-nova-llei-de-registre-horari-i-les-oportunitats-per-a-les-gestories\/#breadcrumb","itemListElement":[{"@type":"ListItem","position":1,"name":"Portada","item":"https:\/\/mi-registro.net\/ca\/el-meu-registre\/"},{"@type":"ListItem","position":2,"name":"La nova llei de registre horari i les oportunitats per a les Gestories"}]},{"@type":"WebSite","@id":"https:\/\/mi-registro.net\/#website","url":"https:\/\/mi-registro.net\/","name":"Mi Registro","description":"Control Horario Trabajadores - Simple y Econ\u00f3mico","publisher":{"@id":"https:\/\/mi-registro.net\/#organization"},"potentialAction":[{"@type":"SearchAction","target":{"@type":"EntryPoint","urlTemplate":"https:\/\/mi-registro.net\/?s={search_term_string}"},"query-input":{"@type":"PropertyValueSpecification","valueRequired":true,"valueName":"search_term_string"}}],"inLanguage":"ca"},{"@type":"Organization","@id":"https:\/\/mi-registro.net\/#organization","name":"Mi-registro","url":"https:\/\/mi-registro.net\/","logo":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"ca","@id":"https:\/\/mi-registro.net\/#\/schema\/logo\/image\/","url":"https:\/\/mi-registro.net\/wp-content\/uploads\/2021\/05\/logo.svg","contentUrl":"https:\/\/mi-registro.net\/wp-content\/uploads\/2021\/05\/logo.svg","width":210,"height":75,"caption":"Mi-registro"},"image":{"@id":"https:\/\/mi-registro.net\/#\/schema\/logo\/image\/"}},{"@type":"Person","@id":"https:\/\/mi-registro.net\/#\/schema\/person\/a6ad14a55ed9e77c06e5e289b559205b","name":"wwwarcelona","image":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"ca","@id":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/76edc0f7df0de110ae12eee50aa2669bcb42057dbca5433373eed35d648071cd?s=96&d=mm&r=g","url":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/76edc0f7df0de110ae12eee50aa2669bcb42057dbca5433373eed35d648071cd?s=96&d=mm&r=g","contentUrl":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/76edc0f7df0de110ae12eee50aa2669bcb42057dbca5433373eed35d648071cd?s=96&d=mm&r=g","caption":"wwwarcelona"}}]}},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/mi-registro.net\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/14965","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/mi-registro.net\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/mi-registro.net\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/mi-registro.net\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/users\/66"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/mi-registro.net\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=14965"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/mi-registro.net\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/14965\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":15637,"href":"https:\/\/mi-registro.net\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/14965\/revisions\/15637"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/mi-registro.net\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/media\/15771"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/mi-registro.net\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=14965"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/mi-registro.net\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=14965"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/mi-registro.net\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=14965"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}